อัปเดตอัตราค่าจ้างขั้นต่ำ ฉบับที่ 14 — มีผล 1 ก.ค. 2568

ครอบคลุมทุก 77 จังหวัด 17 อัตรา ตั้งแต่ 337-400 บาท/วัน พร้อมคำนวณรายเดือนและค่าโอที

อ้างอิง: ประกาศคณะกรรมการค่าจ้าง กระทรวงแรงงาน

คำนวณค่าแรงขั้นต่ำ ปี 2569

เลือกจังหวัดเพื่อดูอัตราค่าจ้างขั้นต่ำรายวัน รายเดือน และรายชั่วโมง สามารถเพิ่มชั่วโมง OT เพื่อคำนวณรายได้รวมต่อเดือน พร้อมเปรียบเทียบอัตราทุกจังหวัด

เลือกจังหวัด

วันทำงานต่อเดือน (วัน)

รวมค่าล่วงเวลา (OT) ในการคำนวณ

ตารางเปรียบเทียบค่าแรงขั้นต่ำทุกจังหวัด ปี 2568-2569

อัตรา (บาท/วัน)	จังหวัด	รายเดือน (26 วัน)	รายชั่วโมง
400	กรุงเทพมหานคร, ฉะเชิงเทรา, ชลบุรี, ภูเก็ต, ระยอง, สุราษฎร์ธานี (อ.เกาะสมุย)	10,400	50.00
380	เชียงใหม่ (อ.เมือง), สงขลา (อ.หาดใหญ่)	9,880	47.50
372	นครปฐม, นนทบุรี, ปทุมธานี, สมุทรปราการ, สมุทรสาคร	9,672	46.50
359	นครราชสีมา	9,334	44.875
358	สมุทรสงคราม	9,308	44.75
357	ขอนแก่น, เชียงใหม่ (นอก อ.เมือง), ประจวบคีรีขันธ์, พระนครศรีอยุธยา, สระบุรี	9,282	44.625
356	ลพบุรี	9,256	44.50
355	นครนายก, สุพรรณบุรี, หนองคาย	9,230	44.375
354	กระบี่, ตราด	9,204	44.25
352	กาญจนบุรี, จันทบุรี, เชียงราย, ตาก, นครพนม, บุรีรัมย์, ปราจีนบุรี, พังงา, พิษณุโลก, มุกดาหาร, สกลนคร, สงขลา (นอก อ.หาดใหญ่), สระแก้ว, สุราษฎร์ธานี (นอก อ.เกาะสมุย), อุบลราชธานี	9,152	44.00
351	ชุมพร, เพชรบุรี, สุรินทร์	9,126	43.875
350	นครสวรรค์, ยโสธร, ลำพูน	9,100	43.75
349	กาฬสินธุ์, นครศรีธรรมราช, บึงกาฬ, เพชรบูรณ์, ร้อยเอ็ด	9,074	43.625
348	ชัยนาท, ชัยภูมิ, พัทลุง, สิงห์บุรี, อ่างทอง	9,048	43.50
347	กำแพงเพชร, พิจิตร, มหาสารคาม, แม่ฮ่องสอน, ระนอง, ราชบุรี, ลำปาง, เลย, ศรีสะเกษ, สตูล, สุโขทัย, หนองบัวลำภู, อำนาจเจริญ, อุดรธานี, อุตรดิตถ์, อุทัยธานี	9,022	43.375
345	ตรัง, น่าน, พะเยา, แพร่	8,970	43.125
337	นราธิวาส, ปัตตานี, ยะลา	8,762	42.125

สูตรที่เครื่องมือนี้ใช้

ค่าแรงรายเดือน = ค่าแรงขั้นต่ำต่อวัน × จำนวนวันทำงานต่อเดือน
ค่าแรงรายชั่วโมง = ค่าแรงขั้นต่ำต่อวัน ÷ 8 ชั่วโมง
OT วันธรรมดา = ค่าแรงรายชั่วโมง × 1.5 × ชั่วโมง OT วันธรรมดา
ทำงานวันหยุด = ค่าแรงรายชั่วโมง × 2 × ชั่วโมงทำงานวันหยุด
OT วันหยุด = ค่าแรงรายชั่วโมง × 3 × ชั่วโมง OT วันหยุด
รายได้รวมต่อเดือน = ค่าแรงรายเดือน + ค่า OT ทั้งหมด

ตัวอย่าง

พนักงานในกรุงเทพฯ ค่าแรงขั้นต่ำ 400 บาท/วัน ทำงาน 26 วัน/เดือน มี OT วันธรรมดา 10 ชั่วโมง และทำงานวันหยุด 8 ชั่วโมง

ค่าแรงรายเดือน = 400 × 26 = 10,400 บาท
ค่าแรงรายชั่วโมง = 400 ÷ 8 = 50 บาท
OT วันธรรมดา = 50 × 1.5 × 10 = 750 บาท
ทำงานวันหยุด = 50 × 2 × 8 = 800 บาท
รายได้รวม = 10,400 + 750 + 800 = 11,950 บาท

แหล่งอ้างอิงทางการ

ศึกษาเพิ่มเติมจากบทความของเรา

📖

ค่าแรงขั้นต่ำ 2569 ทุกจังหวัดอัตราค่าแรงขั้นต่ำรายจังหวัด

คำถามที่พบบ่อย

ค่าแรงขั้นต่ำปี 2568-2569 สูงสุดกี่บาท?

อัตราค่าจ้างขั้นต่ำสูงสุดคือ 400 บาท/วัน ใช้ในกรุงเทพฯ ชลบุรี ระยอง ฉะเชิงเทรา ภูเก็ต และ อ.เกาะสมุย จ.สุราษฎร์ธานี ตามประกาศฉบับที่ 14 มีผลตั้งแต่ 1 กรกฎาคม 2568

ค่าแรงขั้นต่ำต่ำสุดเท่าไร?

อัตราต่ำสุดคือ 337 บาท/วัน ใช้ใน 3 จังหวัดชายแดนภาคใต้ ได้แก่ นราธิวาส ปัตตานี และยะลา

คำนวณค่าแรงขั้นต่ำรายเดือนอย่างไร?

ค่าแรงรายเดือน = ค่าแรงขั้นต่ำต่อวัน × จำนวนวันทำงานต่อเดือน เช่น กรุงเทพฯ 400 บาท × 26 วัน = 10,400 บาท/เดือน

ค่าแรงรายชั่วโมงคิดอย่างไร?

ค่าแรงรายชั่วโมง = ค่าแรงขั้นต่ำต่อวัน ÷ 8 ชั่วโมง เช่น 400 ÷ 8 = 50 บาท/ชั่วโมง

ทำไมบางจังหวัดมี 2 อัตรา?

บางจังหวัดมีอัตราแยกตามอำเภอ เช่น เชียงใหม่ อ.เมือง 380 บาท แต่อำเภออื่นๆ 357 บาท, สงขลา อ.หาดใหญ่ 380 บาท แต่อำเภออื่น 352 บาท, สุราษฎร์ธานี อ.เกาะสมุย 400 บาท แต่อำเภออื่น 352 บาท

ค่า OT คิดจากค่าแรงขั้นต่ำอย่างไร?

OT วันธรรมดาคิด 1.5 เท่า, ทำงานวันหยุดคิด 2 เท่า, OT วันหยุดคิด 3 เท่า ของค่าแรงรายชั่วโมง ตามพระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ.ศ. 2541 มาตรา 61-63

ค่าแรงขั้นต่ำปี 2569 อยู่ที่เท่าไร?

ค่าแรงขั้นต่ำปี 2568-2569 กรุงเทพและปริมณฑล 370-400 บาท/วัน ต่างจังหวัดอยู่ที่ 330-370 บาท/วัน ขึ้นอยู่กับจังหวัด ตรวจสอบอัตราล่าสุดได้จากกระทรวงแรงงาน mol.go.th

เงินเดือนสุทธิคำนวณจากอะไรบ้าง?

เงินเดือนสุทธิ = เงินเดือนรวม - ภาษีหัก ณ ที่จ่าย - เงินสมทบประกันสังคม (5% สูงสุด 750 บาท) - กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (ถ้ามี) นายจ้างจ่ายประกันสังคมเพิ่มอีกฝ่าย 5%

ข้อจำกัดความรับผิดชอบ: ผลลัพธ์เป็นการคำนวณเบื้องต้นตามอัตราค่าจ้างขั้นต่ำที่ประกาศในราชกิจจานุเบกษา อัตราจริงอาจแตกต่างตามเขตพื้นที่ ประเภทกิจการ และข้อตกลงเฉพาะของนายจ้าง กรุณาตรวจสอบกับสำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานในพื้นที่